Ob Abmahnung, ordentliche oder außerordentliche Kündigung, Arbeitszeugnis, Krankheit und Urlaub, Nebentätigkeit oder Probezeit - Arbeitgeber und Arbeitnehmer unterliegen einer Vielzahl an Rechten und Pflichten.

Angesichts der zahllosen und komplexen Bestimmungen im Arbeitsrecht ist es nicht immer einfach, den Überblick zu bewahren. Ziel dieses Kompetenzfeldes ist es, Sie in allen wichtigen arbeitsrechtlichen Fragen von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses zu beraten.